Permiso de Trabajo

Áreas de Servicio

Visa para ProfesionalesVisas para Profesionales
Business visas (E1- E2 – L1) and derivativesVisas de negocios (E1- E2 – L1)
AsylumAsilo
Citizenship and NaturalizationCiudadanía y Naturalización
Residence or Green CardResidencia o Green Card
Family-Based PetitionPeticiones Familiares
Employment-Based PetitionsPeticiones basadas en Empleo
Labor certification an national interest waiverCertificación laboral y exención de interés nacional
Cuban Adjustment LawLey de Ajuste Cubano
Temporary Protected Status (TPS)Estatus de protección Temporal (TPS)
Adjustment of StatusAjuste de Estatus
Work permitPermiso de Trabajo
Nonimmigrant VisasVisas de No inmigrante
Student visasVisas de estudiante
Change of StatusCambio de Estatus

Trabajar legalmente en Estados Unidos es una oportunidad que no todas las personas tienen automáticamente. Aunque los ciudadanos estadounidenses y los residentes permanentes (Green Card holders) no requieren ningún trámite adicional para trabajar, existen muchos casos en los que sí se necesita una autorización expresa para poder hacerlo.

¿Quiénes pueden trabajar legalmente en EE.UU.?

Existen tres grupos principales que pueden estar autorizados para trabajar en Estados Unidos:

1. Ciudadanos estadounidenses y residentes permanentes legales (Green Card):
Pueden trabajar libremente sin necesidad de una autorización adicional.
2. Extranjeros que deben solicitar una autorización de empleo:
Deben presentar una solicitud ante USCIS y obtener un documento conocido como EAD (Employment Authorization Document) o permiso de trabajo.
3. Extranjeros con autorización limitada para trabajar con un empleador específico:
Por ejemplo, quienes tienen visas H-1B, L-1, O-1, entre otras, que permiten trabajar solo con el empleador patrocinador.

¿Qué es el EAD o Permiso de Trabajo?

El Employment Authorization Document (EAD) es una tarjeta emitida por el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de EE. UU. (USCIS) que permite trabajar legalmente por un período determinado.

Se expide a personas que tienen ciertos estatus migratorios válidos o en trámite, como solicitantes de:

Asilo o refugio.
Ajuste de estatus (Green Card en trámite).
TPS (Estatus de Protección Temporal).
DACA (Acción Diferida).
Visa U o T (víctimas de crímenes o trata).
Parole humanitario, entre otros.

¿Quiénes pueden solicitar un Permiso de Trabajo?

Cada caso debe ser evaluado individualmente, pero algunos ejemplos comunes de elegibilidad son:

Categoría migratoria¿Puede solicitar EAD?
Solicitantes de asilo o refugioSí, después de cierto tiempo de espera
Solicitantes de ajuste de estatus (I-485)
Beneficiarios de TPS
Beneficiarios de DACA
Personas con parole humanitarioSí, dependiendo del caso
Estudiantes internacionales (F-1)Sí, con restricciones y autorizaciones (OPT, CPT)
Visas laborales específicas (H-1B, L-1, etc.)No necesitan EAD; ya están autorizadas

¿Qué formulario se usa?

El trámite se realiza mediante el:

Formulario I-765 – Solicitud de Autorización de Empleo

Debe enviarse a USCIS junto con la documentación de respaldo que demuestre la elegibilidad, y en algunos casos se puede presentar junto con otro trámite, como el ajuste de estatus (I-485).

¿Cuánto tiempo tarda y cuánto cuesta?

ConceptoDetalles
Tiempo de procesamientoDe 2 a 6 meses, dependiendo del caso
Costo estándar del I-765$520 (puede variar según categoría y si se presenta con otros formularios)
Validez del EADGeneralmente 1 a 2 años (renovable)
En algunos casos, si el permiso se solicita junto con el ajuste de estatus, no se paga adicionalmente.

¿Se puede renovar?

Sí. El EAD puede renovarse si la persona aún cumple con los requisitos de elegibilidad. USCIS recomienda enviar la solicitud de renovación de 3 a 6 meses antes de la fecha de expiración para evitar interrupciones laborales.

Preguntas Frecuentes (FAQs)

Embajadas de USA en América